Lex – februari 2017

Het outplacementtraject dat ik gevolgd heb bij Avantiro was prettig en persoonlijk. Ik was op zoek naar iemand die mij een spiegel voorhield. Ben ik wel op de juiste manier bezig met het vinden van een baan? De begeleiding voldeed helemaal aan mijn verwachtingen. Net voordat het traject afliep heb ik een baan gevonden die goed past bij mijn kennis en ervaring.

Avantiro bedankt!

Gerrit – december 2016

Vanuit Dynniq ( Imtech Rail ) heb ik de mogelijkheid gekregen om met een loopbaancoach van gedachte te wisselen en te worden begeleid.

Waar wij dan over spraken was hoe een CV eruit kan zien / hoe je opvalt in de markt (netwerk)via LinkedIn.

In eerste instantie hebben wij samen mijn CV onder de loep genomen en gekeken hoe hij is opgesteld waardoor deze opvalt bij een reqruiter, zodat deze niet direct op de verkeerde stapel terecht komt.

Verder hebben wij gekeken hoe ik mij op LinkedIn presenteer en hoe deze is opgesteld waardoor je opvalt.

Het is ook erg van belang dat je mensen toevoegd aan je vriendenkring via LinkedIn, zodat steeds meer mensen je in beeld hebben.

Nog belangrijker is het instant houden van je network waar je in gewerkt hebt, zodat mensen je niet vergeten, dus een keer een telefoontje plegen is niet genoeg maar hou deze contacten warm.

Als je na een x-aantal weken het gevoel krijgt dat het niet hard gaat lopen in de richting die jij op wilt, moet je een soort plan B hebben, wat je dan wilt gaan doen.

Breder kijken dus.

Ook van belang is om je aan te melden bij verschillende vacaturesites, zodat je op de hoogte blijft en kunt reageren op verschillende vacatures.

De loopbaancoach geeft je handige tips en trucks tijdens een sollicitatiegesprek en motiveert je om bezig te blijven met het zoeken / netwerken,ook als het even niet helemaal mee zit.

Ze geeft je tips hoe jij je kunt voorbereiden op een sollicitatiegesprek en laat je nadenken over wat jij te bieden hebt wanneer jij je presenteerd bij een sollicitatiegesprek.

Dit moet je paraat hebben en een aantal voorbeelden bij de hand hebben wanneer het bedrijf erom vraagt. (STAR).

 

Dit is in een notedop mijn gevoel bij de gesprekken die wij samen hebben gehad.

Ik wil je bedanken voor de tijd / tips en trucks waardoor je mij toch iedere keer weer naar huis liet gaan met het gevoel dat er nog wat te halen viel via mijn opgestelde CV en of LinkedIn pagina.

Karin – augustus 2016

Na een pittige periode op mijn werk en een ontzettende sprong in het diepe, heb ik Avantiro benaderd mij op weg te helpen in sollicitatieland. Wat zijn de do’s en de don’ts, hoe pak ik dat aan en niet onbelangrijk hoe kom ik weer aan die leuke baan.

 

De manier waarop ze mij de benodigde ondersteuning gaven was erg prettig. Goed luisteren, helpen mijn gedachten te ordenen, eerlijk, open, goede kritische vragen stellend, meedenkend en zeer bruikbare literatuur en tips gevend, afgestemd op mijn persoontje. Voor mij de juiste zet in de rug, die ik nodig had en die mij op weg geholpen heeft naar een mooie nieuwe arbeidstoekomst.

 

Judith, dank je wel!!!

Marc – februari 2015

Na een turbulente periode in mijn loopbaan, kreeg ik van mijn werkgever de mogelijkheid om mijn carrière ergens anders te vervolgen en om daar een passend loopbaanadviesbureau bij te vinden. Uit drie loopbaanadviesbureau’s heb ik Avantiro gekozen, omdat zij voor mijn gevoel het enthousiasme uitstraalden dat ik passend vond om mijn carrière een positief vervolg te geven. Ik heb onder andere geleerd dat de arbeidsmarkt anno 2015 enorm veranderd is en dat dit een andere benadering vereist dan pakweg 10 jaar geleden.

Ik wil Judith Takens enorm bedanken voor de begeleiding en het vetrouwen, ik heb nu weer een baan waar ik mijn energie en kwaliteiten in kwijt kan! Ik kan Avantiro van harte aanbevelen bij iedereen!

Groeten, Marc